Минимальный размер оплаты труда вырос в России с 1 маяНовость
В мае вступил в силу Федеральный закон «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда».
Отдел по труду проинформировал работодателей об установлении минимального размера оплаты труда на территории РФ 11163 рубля в месяц. Выплата работникам с 1 мая 2018 года заработной платы ниже указанного размера является нарушением требований закона и служит основанием для привлечения работодателя к административной ответственности в соответствии со статьей 5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Статья кодекса предусматривает предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере до 5 тыс. рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – до 5 тыс. рублей; на юридических лиц – до 50 тыс. рублей.
Сообщить о фактах выплаты заработной платы ниже установленного минимального размера оплаты труда работник может в Государственную инспекцию труда в Белгородской области с помощью сайта и в Губкинскую городскую прокуратуру по адресу: г. Губкин, ул. Кирова, 67а. Гражданам, чьи права нарушены, и которым необходимо получить информацию о других способах выхода из проблемных ситуаций в сфере трудовых отношений, также поможет ресурс масштабного долгосрочного проекта «Открытая Инспекция Труда».
