Только 40% работающих граждан определились с выбором способа ведения трудовой книжки в Белгородской области. У работодателей осталось меньше месяца для того, чтобы в соответствии с законодательством письменно уведомить работников о праве сделать выбор между бумажной и электронной трудовой книжкой. Срок обязательного информирования сотрудников завершится 31 октября.
Работники должны определиться со способом ведения трудовой книжки путём подачи письменного заявления своему работодателю. Как стало известно, большинство белгородцев оставили трудовую книжку на бумажной форме. Выбор электронной трудовой книжки сделали порядка 8% работников.
Но специалисты отмечают целый ряд преимуществ электронной формы — удобный и быстрый доступ к информации о своей трудовой деятельности. Сведения можно в любой момент получить в личном кабинете на сайте ПФР или портале госуслуг.