Губкинские подростки трудоустроились на летнее время

В летние каникулы некоторые школьники стремятся совмещать отдых с работой. Желание трудиться поощряется. Власть и центр занятости создали систему по трудоустройству несовершеннолетних в свободное от учёбы время.

Мы побывали в Губкинском центре занятости 17 июля, чтобы посмотреть, как эта система действует. В это время на приёме у ведущего инспектора отдела информирования и профобучения Марины Попцовой была школьница Анна Федоренко.

Девятиклассница хотела получить направление на работу.

«Я пришла в центр занятости, как только узнала о том, что в Центре развития творчества будут брать на работу несовершеннолетних, – рассказывает Анна. – В прошлом году я там трудилась – шила игрушки, помогала в гардеробной. Мне очень понравилось, а потом приобретённые навыки пригодились. Например, сестре сшила игрушки, маме помогла. Поэтому и в это лето хочется ещё чему‑нибудь научиться и деньги заработать».

Главный специалист управления образования Нина Лобова сообщила, что распространение коронавируса, конечно, внесло коррективы в процесс трудоустройства несовершеннолетних, но с 14 июля в образовательные учреждения городского округа направляются дети для временного трудоустройства. В школах, детских садах, организациях допобразования, библиотеках начинают работать 250 детей.

«По муниципальной программе обеспечения жизнедеятельности населения выделяются средства для трудоустройства ребят. Планируется, что в это лето 330 детей получат возможность поработать. Только 60 образовательных учреждений, 15 из которых находятся в районе, заявили о своём желании принять школьников на работу», – сообщила Нина Васильевна. 

Управление образования и Центр занятости тесно сотрудничают в вопросе трудоустройства несовершеннолетних.

«Летняя занятость подростков стала традиционной. Мы большое внимание уделяем взаимодействию с работодателями, от которых непосредственно зависит как создание временных рабочих мест, так и обеспечение условий труда и выплаты зарплаты. Центр занятости уже заключил 11 договоров с работодателями. Но хочется обратиться к руководителям предприятий ещё раз с просьбой, чтобы они открывали рабочие места для наших детей, ведь таким образом мы приучаем их к труду, пониманию, что деньги надо заработать», – говорит директор центра занятости Галина Тарасенко.

Подростки в основном трудятся на полставки, рабочий день длится в зависимости от того, к какой возрастной группе относится несовершеннолетний – от 2 часов до 3,5 часа. Помимо заработной платы дети получают материальную поддержку центра занятости.

Предприятие «Ландшафтное благоустройство» в числе тех, кто ежегодно трудоустраивает подростков.

«Мы принимаем на работу детей в возрасте от 16 лет на полную ставку. Наши несовершеннолетние работники – это школьники и студенты, их семеро. Очень ответственные и трудолюбивые, некоторые приходят к нам не первый год», – сообщила директор предприятия Елена Дементьева.

Среди юных работников «Ландшафтного благоустройства» – Мария Рощупкина:

«Я подрабатываю на этом предприятии с 2014 года каждое лето. Сейчас учусь в Воронеже в художественном училище, но на каникулы вернулась в Губкин и вновь трудоустроилась. Очень хороший коллектив, прекрасное отношение к нам, и мы стараемся не подвести».

Алина Галеева, студентка горно-политехнического колледжа, впервые летом трудоустроилась:

«Зачем скучать дома, когда здесь интересно, чему‑то можно научиться, себя проверить. Например, вчера занимались обрезкой розовых кустов, по‑моему вполне справились. Сегодня пропалываем городские клумбы – жителям ведь приятно видеть ухоженные посадки. И родители приветствуют мои первые шаги в трудовой биографии».

Елена Дементьева отметила, что подростки выполняют неквалифицированную, но очень нужную работу: сметают с тротуаров скошенную траву, собирают сухие ветки, борются с сорняками – предприятие им благодарно за старание.